採用情報技術

映像・配信技術スタッフ/動画エディター(正社員)

美容師向けオンライン学習サービス「HAIRCAMP」のライブ配信・収録における映像、音声、スイッチングなどの技術業務と、動画コンテンツの編集を担う職種です。

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  • 募集内容

    職種 / ポジション
    映像・配信技術スタッフ/動画エディター
    雇用形態
    正社員
    試用期間
    3か月(試用期間中の勤務条件:変更なし)
    契約期間
    期間の定めなし
    勤務地
    本社(HAIRCAMP株式会社)
  • 求められる役割

    美容師向けオンライン学習サービス「HAIRCAMP」では、ライブ配信や収録コンテンツを通じて、美容師の技術と知識を全国に届けています。 本ポジションでは、オンラインセミナーや動画コンテンツのライブ配信・収録、映像・音声機器の操作、動画編集など、 コンテンツを視聴者に届けるまでの技術制作業務を担当していただきます。 映像・配信技術と動画編集の両方に携わりますが、入社時点ですべての業務を経験している必要はありません。 まずは経験や適性に合った業務から担当し、チームメンバーと協力しながら、対応できる業務を徐々に増やしていただきます。 業務では、決められた手順や品質基準に沿って、正確かつ安定して作業することを重視しています。

  • 具体的な業務

    【ライブ配信・収録】 ■ オンラインセミナーや動画コンテンツの撮影・収録 ■ ライブ配信における映像スイッチング ■ カメラ、マイク、照明、配信機材の準備・操作 ■ 配信・収録中の映像および音声品質の管理 ■ スタジオの設営・撤収 ■ 撮影・配信機材の運搬、管理および点検 ■ 収録環境や機材設定の整備 【動画編集】 ■ Adobe Premiere Proなどを使用した動画編集 ■ カット編集、テロップ作成、音声調整 ■ 複数カメラで収録した映像の編集 ■ 動画内で使用する画像や映像素材の作成・調整 ■ 書き出し、品質確認および納品作業 【制作環境の運用・改善】 ■ 制作手順や機材設定のマニュアル化 ■ 配信・収録・編集に関する情報共有 ■ AIツールや自動化された制作環境を使用した業務 ■ 制作中に発見した問題や改善点のチームへの共有 ※時期や担当案件、本人の経験・適性に応じて、各業務の比重は変わります。

  • 求めるスキル

    【応募要件】 ■ 映像制作、ライブ配信、動画編集の仕事に関心がある方 ■ PCを使用した基本的な業務ができる方 ■ チームで情報を共有しながら業務を進められる方 ■ 決められた手順や品質基準を守り、責任を持って業務に取り組める方 ■ 新しい機材や制作方法を学ぶことに抵抗がない方 ■ AIを活用した業務環境に抵抗がない方 ※映像制作・ライブ配信・動画編集の実務経験は問いません。 【歓迎スキル・経験】 ■ Adobe Premiere Proを使用した動画編集経験 ■ ライブ配信や複数カメラ収録の経験 ■ カメラを使用した撮影経験 ■ 映像スイッチャーの操作経験 ■ マイクやオーディオミキサーなどの音声機器の使用経験 ■ Adobe After Effects、Photoshopの使用経験 ■ SDI・HDMIなどの映像信号に関する基礎知識 ■ スタジオや撮影機材の設営・管理経験 ■ AIツールや自動化ツールの利用経験 ■ 美容業界または教育コンテンツに関わった経験 【求める人物像】 ■ チームワークと情報共有を大切にできる方 ■ 状況の変化に合わせて柔軟に対応できる方 ■ 業務上の問題や改善点を主体的に共有できる方 ■ 未経験の業務にも前向きに取り組める方 ■ 映像や配信を通じて、人の学びを支える仕事に関心がある方

  • 勤務と休日

    勤務時間
    8時間00分 休憩60分 ※フレックスタイム制(コアタイム:12時~17時)
    休日
    土日祝日(カレンダー通り)
    休暇
    有給休暇(法定通り付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
  • 給与・各種手当

    想定年収
    322〜868万円(固定残業代の金額記載 40時間/月) ※年2回の賞与を含む
    昇給
    年1回
    賞与
    年2回(3月・決算時) ※会社業績に応じて支給額を決定
    通勤手当
    会社規定に基づき支給(上限あり)
    功労手当
    3年目〜10年目 1万〜5万円を支給
    役職手当
    3万〜15万円を支給
    子供手当
    扶養している16歳未満の子供1人につき1万円
    社会保険完備
    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • 福利厚生

    ■スキルアップ支援制度(上限5,000円) ■置き型社食サービス ■フリードリンク提供 ■フィットネス支援制度(上限5,000円) ■出張鍼灸サービス ■健康診断 ■ MacBook・モニター支給 ■ 副業OK(規定あり) ■各種優待サービス、合同レクリエーション、プレゼントキャンペーン ■社員紹介制度あり(インセンティブ制度あり) ■産前産後休暇、育児休業制度、育児時間制度、介護休業制度、介護時間制度 他 (取得実績あり)

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